推動企業綠色轉型的關鍵時刻，就從瞭解ESG開始
當全球政府企業與民間開始落實SDGS與ESG，這股從上游品牌供應鏈的全新變革將會強制中小企業轉型
無法配合的企業會逐漸被淘汰，而ESG這個議題不是大企業才該有的標配，而是每個企業主將會面臨到的必考題
尤其金融監督管理委員會推出「公司治理3.0-永續發展藍圖」，將EGS當成企業是否具備永續發展能力的重要參考指標，這波前所未見的改革運動，將會奠定每個中小公司未來經營的重要依據。
ESG分別是環境保護🏡（E，environmental）、🤝社會責任（S，social）以及🏦公司治理（G，governance）的縮寫，許多評分機構會使用此3面向幫做ESG分數評比，被企業或投資人視為評估一間企業經營的指標。
ESG深度發掘關注環境、有社會責任心的企業，相較傳統的以追求財務績效為目標的投資決策，ESG是一種在長期中能夠帶來持續回報的經營方式
其考察環境因素、社會責任和公司治理三項非財務指標，稱為可持續的社會責任投資（SRI），強調對社會可持續發展的理念。
ESG主要從三個方面對企業進行評價：
- 🏡環境方面: 主要考慮企業對環境的影響，如企業在生產過程中如何管理和控制各類污染物的排放（包括自身生產經營產生的直接污染和帶動上下游產生的間接污染）以及對廢物的處理方式等
- 🤝社會責任方面: 主要考慮企業對社會造成的各種影響，如員工管理、福利與薪酬、員工安全、與上下游供應商及服務商的關係、產品安全性等
- 🏦公司治理方面: 主要考慮公司組織架構、股東和管理層的利益關係、是否存在腐敗與財務欺詐、資訊披露透明度及商業道德等方面。一般來說，ESG表現良好的企業通常有低估值、高盈利、股價和分紅穩定等特徵。
對於投資者而言，從ESG評價中可以觀測企業ESG績效，評估其投資行為和企業（投資對象）在促進經濟可持續發展、履行社會責任等方面的貢獻。還可以更全面地瞭解企業的潛力，注重當下，注重未來。
如今，ESG也不再是主觀評斷道德價值，更是基於數據的客觀評比，它真正的核心不在於做好事，而是企業永續的超前管理，看的是避險抗壓的「韌性」。
因此，ESG投資與發展理念越來越受到國內外金融機構與企業的追捧，獲得較快發展。
ESG永續行動學堂，舉辦過多場ESG相關課程，在相關授課單位中，我們有著四大優勢：
1.最專業的講師群：提供企業所有ESG訓練與證照培訓計畫
2.課後專屬LINE群：提供學員課後詢問的私密社團
3.證照考試最專業：讓您符合企業ESG證照需求
4.開課資歷最豐富：ESG課程逐年變化，我們皆能掌握企業需求
課程結訓剪影
為什麼臺灣企業日益重視ESG永續議題?
根據資誠 2022 年 2 月發布《2022 臺灣企業領袖調查報告》針對臺灣企業 224 位董事長、總經理、執行長進行調查
領袖們普遍樂觀看待 2022 年全球經濟，其中「地緣政治」、「淨零碳排」等議題，成為未來經營的關鍵，受訪的臺灣企業中，已有 50%將溫室氣體排放目標與企業的長期策略相結合
並有 8% 表示已納入企業領袖的薪酬制度之中，表示✍️永續議題的重要性攀升，透過 ESG 數據分析與管理，可協助企業更有效率地解決 ESG 的問題。
在我們與企業主的訪談中，很多實體企業、上市櫃公司意識到，當企業採用了ESG的標準，社會對於該企業的認同度更高，所以很多銀行、基金公司、投資機構也開發出許多ESG產品
就是用環境，社會、公司治理這三大面向來創造更高利潤的可能性。關注 ESG 績效不僅降低供應鏈、營運和聲譽風險，且帶來高效率、產品和服務創新、有吸引力的融資機會和新的合作夥伴關係。
在我們的ESG系列課程中，將導您處理好企業(人)與自然的關係，企業(人)與社會的關係，企業(人)與企業(人)的關係，在這個發展的大背景下，企業自己、股東本身的利益，員工利益，就能達到三贏的局面。
企業由小變大，再到上市企業……發展擴大的同時，市場競爭壓力會越來越複雜，當企業開始重視ESG表現，可以從內部專案小組開始推動，在未來競爭賽道上取得領先優勢。當許多企業仍在評估 ESG 如何融入其業務。
研究指出：74%的受訪者認為找出ESG績效不足點及差異性極為重要；72%的受訪者需要標準化的指標和基準；71%的受訪者表示他們需要ESG數據自動化以簡化報告流程
根據受訪者反饋，💡擁有可靠的 ESG 數據可幫助企業清楚地了解如何改進、引導他們遵守法規，制定決策更為謹慎。
我們的ESG永續學堂是透過最生動的授課方式，讓您快速掌握其中精隨，可立即納入企業的經營環節。
ESG的概念培育是一門跨部門合作的領域，許多企業都還在探索期，此時需要一套實證有效的系列課程從旁協助，ESG永續行動學堂作為系列課程的專業顧問團隊
因為永續議題的重要性攀升，數據與分析是公司ESG致勝關鍵，幫您建構一套可行的行動準則，導入國際認證的評估工具，以更健康、更長久的目光，不急功近利，而專注在永續發展的策略上前進。
對於我們多年的授課生涯中，我們不僅收穫了各企業學員的肯定，多元化的課程也讓企業有更豐富的ESG知識資本；當雇主品牌價值和消費者品牌可信度得到提升，消費者及合作夥伴對企業的認可也一定會日益提昇。
我們期許能以國際六大永續準則，協助臺灣企業達到永續經營，一起打ESG供應鏈國際盃，這也是成立ESG永續行動學堂的初心。
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板橋esg管理實務課程報名ESG高分組公司債券評級分佈
以筆者的淺見，ESG在固收投資應用中至少存在兩個問題：
一是策略容量。如上圖所示，首先大量ESG高分組企業本身自由現金流創造能力強，不需要外部融資，因而無公開債務評級；其次高信用評級存在明顯的“規模因數偏離”，往往是傳統舊經濟的代表（過剩產能、城投），與ESG交集較少。
二是回報來源。ESG在股票投資中選“高品質可持續發展的好公司”獲取長期超額收益，邏輯上比較通順。但信用債投資強調的則是“風險收益性價比”，甚至投資於基本面較差的公司來獲得信用風險溢價（博弈本方信評的邊界）。事實上，符合ESG標準的綠色債券收益往往更低，因此ESG投資信用債缺少存在超額收益的依據。高雄csr實體講座報名
ESG在固定收益投資的應用桃園esg相關課程培訓班
桃園基礎esg證書課程證照班以上為國際成熟市場中ESG固定收益投資的方法，筆者認為結合國內實際情況相對可行的思路主要有兩個方向：
一是結合負面排除原則，桃園溫室氣體盤查顧問公司治理課程證照班但不建議直接限制行業，而是對公司治理結構存在明顯瑕疵的企業使用剔除法。其核心在於通過ESG體系綜合分析企業的管理層誠信水準、資訊披露品質，2023高雄sdgs管理實務課程進而判斷危機狀態下債權人責任的履行（還款意願>還款能力）。
二是結合ESG因數整合，2023新竹esg線下課程關注並投資於ESG各項指標邊際改善的公司，從而把握基本面趨勢變化帶來信用利差收窄的機會。反之可以減持ESG評分出現階段性下行的公司債券。
當然，以上設想能夠奏效的前提是債券發行人需要具備和上市公司同等透明度的ESG資訊披露制度，然而現實中並非如此。
人力資本的ESG投資
2023板橋sdgs人力資源管理課程職業和個股選擇中的不可能三角
從自下而上的框架來看，對公司價值的判斷有三個關於競爭格局的關鍵字，一是護城河，二是競爭對手，三是定價權。
職業選擇同樣如此，一是要選擇經驗積累具備充分價值的賽道，2023板橋企業永續發展esg研習課程而不是玩法和套路容易反覆運算的賽道
二是不要選擇人才明顯過剩的賽道，高雄csr品牌創新課程報名優秀人才一致選擇的方向，脫穎而出將會更加困難（如16年以後的固收圈）；
三是儘量佔據產業鏈分工上利益分配的關鍵環節（如股票基金經理vs貨幣基金經理）。
如果加入ESG理念，以上選擇還可以考慮哪些因素呢？能夠保持健康的身體和心態（Environment）；工作內容較強的協同效應（Social）；求真務實的團隊氛圍，與智者同行（Governance）。
方離北戴河，又至山海關。 隨心覽古跡，徜徉歷史間。 領略王侯事，放眼看變遷。 感嘆滄海異，指點論江山。 >>>更多美文：格律詩
從上初一開始練寫作，我已堅持25年了。 雖說上初中、高中、大學時，我的作文成績一直很好，但我從沒想過在報刊上發表文章。 這兩年，微信朋友圈走紅，有了新平臺，我便時常寫一些小文，發在朋友圈里，能收獲同事、朋友的點贊，我就心滿意足了。 去年10月的一天，老公對我說：“你的這些文章，有的并不比報刊上發表的差，你為什么不投稿呢？”一語點醒夢中人，我為什么不試試呢？能發表更好，發表不了也沒什么損失。 于是，在2015年10月20日，我正式加入“以文會友”群，交了第一篇作業《樂樂語錄》。這篇稿子經編輯修改，很快就發表在《洛陽晚報》上。一時間，我激動、自豪、信心倍增。 可是，后面我接二連三地投稿，都如石沉大海，杳無音信，我開始沮喪、失望。這時，群里一個文友向我講述了她的寫作經歷。她也曾多次投稿不中，但她堅持寫、堅持投，現在一年能發表多篇。 我沉下心來，仔細觀察生活，偶有所得就趕快記下。漸漸地，我的寫作水平有了提高，《老狗》一文還發表在《洛陽晚報·三彩風》版上。 寫作，是孤獨的事業。文章寫成后就不再屬于作者，它有了獨立的靈魂，有了自己的命運。靜心去寫，勇敢去投，至于能否發表，那就順其自然吧。 >>>更多美文：心情日志
愛我的人有很多，有家人，有朋友，我愛的人，能真正懂我的，并不多。不光愛情中有愛，而且在親情中也有愛，友情中也有的。愛是一種感覺，有時是一種默契，是一種理解。現實中真愛不多，在感情上，不光是嘴上說說那么簡單，現在人的愛情，除了金錢上的，還要有不一般的情商，不會說話顯得木訥，太會說話顯得滑頭， 因為愛情需要磨合，所以不能為了結婚而結婚，至少三觀要一致，性格可以互補，那真的是可遇不可求，心急吃不了熱豆腐，一旦急功急利反而適得其反。 愛我的人，都是真心為我好的，會給我一點點生活上的小意見，同時也會支持我的一切，只要是對的事情。他們可以不分男女，不分年紀，在我最需要他們的時侯出現。我愛的人，可以是孩子，也可以是志同道合的，或者有共同語言的。無論是友情，還是愛情，都是要去雙方經營的，在互助的環境下，了解對方的缺點和優點，學習對方沒有的，督促自已的不足，朋友之間是不需要去吹捧的，在角度放好，來個換位思考，才可以把感情維護的更好。 每個人都有自已的朋友圈，可以城市周圍，也可以在五湖四海，天涯海角。真心愛的人，不會去計較太多的付出，當你遇到困難的時侯，他就會出現你的身邊，一點點的噓寒問暖，也是一種力量。愛是互相的，所以你怎樣對人，人家就會怎樣對你。人有著多變得的性格，所以每個人都有自已的想法，無法去認同，也不能去改變，這就是一種相處的方法。 都說相愛容易，相處難，其實真的是很難，有的人一言不合就會吵翻天，所以能成為朋友愛人，也是一種緣分，時而會緣聚緣散，分分合合的特別多，人生中的過客和路人都是這樣來的，不要去勉強太多，是你的就是你的，可能現在的殺豬盤太多了，利用感情欺騙的人太多了，所以得有著防人之心。哎，現實的社會呀！ 愛我的人，可能還沒有出現，或許是金子總會發光的，有麝自然香，期待會有更好的出現。 珍惜愛我的人們，人生有你們是我最大的榮幸，這個世界有你真好。 我愛的還有愛我的！ >>>更多美文：原創散文
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